Минимальная оплата труда в 2018 году в кургане

Минимальная оплата труда в 2018 году в кургане

Содержание статьи:

МРОТ в Курганской области

Таблица изменения значения МРОТ в регионе

  • 9489 (базовое значение, для всех)
  • 7620 (базовое значение)
  • 7500 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
  • 7321 (базовое значение)
  • 6204 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
  • 7321 (базовое значение)
  • 5554 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)

Примечание к таблице: жирным выделены обновленные значения МРОТ на конкретную дату. Приведены значения в Курганской области на 2014, 2015, 2016, 2017 годы. Данные значения МРОТ применяются в городах: Курган, Шадринск, Шумиха, Куртамыш, Катайск, Далматово и других населенных пунктах Курганской области.

О минимальной зарплате в регионе

Правительство РФ устанавливает МРОТ — минимум денег, который должны платить компании своим работникам. Стоит помнить, что МРОТ — начисляемая зарплата. На руки выдают сумму за минусом НДФЛ. Также, на такую зарплату может рассчитывать человек, работавший целый месяц по основному месту работы. Согласно ст. 133 ТК РФ МРОТ не может быть меньше прожиточного минимума. Рассчитывается показатель ПМ органами статистики ежеквартально.

По закону № 82-ФЗ роль МРОТа:

  • показывать уровень жизни населения;
  • ограничивать нижний предел зарплаты;
  • служить основой при расчёте выплат по основным случаям госстрахования.

В регионах по ТК РФ минимум зарплаты устанавливает Правительство в составе трёхсторонней комиссии по социальному партнёрству. В Курганской области Комиссия действует на основании Закона «О социальном партнёрстве в КО» от 2002 года за №199. Главным принципом работы является равенство интересов и голосов сторон. В неё входит «Федерация профсоюзов Курганской области», Правительство Курганской области и Курганское региональное объединение работодателей «Союз промышленников и предпринимателей». Решение принято, если «за» все три стороны. Соглашение публикуется в курганской газете «Новый мир» и на порталах Правительства РФ и областной администрации.

МРОТ в Курганской области с 1 мая 2018 года

Статьи по теме

Минимальный размер оплаты труда в Курганской области по-прежнему зависит от величины федеральной «минималки» и применяют с учетом уральского коэффициента. Расскажем о новом МРОТ в Курганской области с 1 мая 2018 года и действующем коэффициенте к нему.

МРОТ в Курганской области с 1 мая 2018 года: новая величина для работодателей

В Курганской области действует Соглашение о размере минимальной заработной платы в Курганской области 03.11.16 № 54/16. Согласно пункту 5 документа, для работников бюджетной сферы МРОТ не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а для работников внебюджетной сферы — 8770 рублей. Поскольку с 1 января года федеральный МРОТ повышен до 9489 рублей, поэтому и бюджетным, и внебюджетным организациям надо ориентироваться 1 января до 1 мая на данную величину, а с 1 мая — на новый МРОТ в сумме 11 163 рубля (с учетом коэффициента — см. ниже).

Соглашение о размере минимальной заработной платы в Курганской области 03.11.16 № 54/16

Новый МРОТ в Курганской области с 1 мая 2018 год11 163 рубля

МРОТ в Курганской области с мая 2018 года с уральским коэффициентом

Размер минимальной зарплаты в Курганской области с учетом районного коэффициента (1,15) составит 12 837,45 рубля. Такое решение утверждено на заседании правительства региона в понедельник, 23 апреля 2018 года. До 1 мая работающие Курганской области с учетом районного коэффициента получали 10 912,35 рубля в месяц.

МРОТ в Курганской области с 1 мая 2018 года с уральским коэффициентом12 837,45 рубля

С 1 мая 2018 года зарплата зауральцев не может быть менее указанной суммы, сообщила заместитель начальника Главного управления по труду и занятости населения Курганской области Наталья Бурцева. Распоряжение о повышении МРОТ было разработано в соответствии с ТК РФ, областным соглашением между профсоюзами, правительством и работодателями области, по поручению Минтруда России.

Напомним, Курганская область относится к территориям России, в которых применяют районные коэффициенты и процентные надбавки к зарплате сотрудников. На всей территории области действует коэффициент 1,15. То есть МРОТ для всех работающих (во всех отраслях) должен быть больше на 15%.

МРОТ с 1 мая 2018 года

работников и работодателей!

Государственная Дума РФ приняла Федеральный закон о поэтапном повышении минимального размера оплаты труда (МРОТ) до уровня прожиточного минимума трудоспособного населения. С 1 мая 2018 года и в последующие годы МРОТ сравняется с размером прожиточного минимума для трудоспособного населения в целом по России за II квартал предыдущего года. В том случае, если величина прожиточного минимума трудоспособного населения ниже, чем в предыдущем году, минимальный размер оплаты труда не уменьшается.

Федеральным законом от 7 марта 2018 года №41-ФЗ с 1 мая 2018 года минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 11 163 рублей в месяц.

МРОТ применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования.

Статьей 133 ТК РФ установлено, что «месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда».

Заработная плата (оплата труда работника) – вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшимся радиационному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Конституционной суд РФ Постановлением от 07.12.2017 года №38-П исключил альтернативные варианты применения районных коэффициентов и процентных надбавок за работу в особых климатических условиях. В связи с этим районный коэффициент (в Курганской области — 15%) не входит в состав МРОТ и должен начисляться сверх него.

В связи с этим, распоряжением Правительства Курганской области утверждено «Соглашение о размере минимальной заработной платы в Курганской области» от 23.04.2018 года № 8/18 , в соответствии с которым с 1 мая 2018 года размер минимальной заработной платы в Курганской области, как для бюджетного сектора экономики, так и внебюджетного сектора устанавливается на уровне 12837,45 рублей (11163 рубля +15% уральский коэффициент).

Платить работникам меньше этой суммы организации Курганской области не вправе. Поэтому работодателям необходимо пересмотреть размер заработной платы работников и внести изменения в трудовые договоры и штатные расписания.

Минимальный размер оплаты труда поднимется до прожиточного минимума

Губернатор Курганской области поставил новые задачи главам городских округов и муниципальных районов

Сегодня, 6 марта, в ходе заседания Совета глав городских округов и муниципальных районов губернатор области Алексей Кокорин заявил, что повышение минимального размера оплаты труда (МРОТ) до уровня прожиточного минимума (11163 руб.) финансово будет обеспечено в полном объеме. Губернатор подчеркнул: «Никакой паники не должно быть». Повышение МРОТ произойдет с 1 мая 2018 года.

Алексей Кокорин поставил задачи по подготовке к севу. Все целевые индикаторы, включенные в соглашение с Минсельхозом РФ, должны неукоснительно выполняться. В противном случае придется возвращать деньги, выделенные в рамках господдержки зауральских сельхозпроизводителей. Губернатор подчеркнул, что посевные площади зерновых не должны быть снижены ни на один гектар.

Он отметил, что в этом году в Зауралье площади масличных культур планируется увеличить на 32 тысячи гектаров. Еще одна задача, поставленная Алексеем Кокориным, — повышение кондиционности (качества) семенного фонда. Особое внимание, отметил губернатор, следует уделять подготовке сельхозтехники и обеспечению удобрениями. Показатели по этим направлениям сейчас соответствуют уровню прошлого года.

Участники заседания обсудили вопросы, связанные с прохождением отопительного сезона, который, констатировал глава региона, начался своевременно и проходит без сбоев. По данным на 1 марта, запасы угля в регионе составляют 101% от нормы; мазута – 150%. Губернатор поставил задачу, чтобы в следующий отопительный период все муниципалитеты входили только с обязательным наличием паспортов готовности. Алексей Кокорин отметил, что по всем прогнозам март будет снежным и холодным. И коммунальные службы должны быть к этому готовы.

Минимальный размер оплаты труда 2018

Актуально на: 16 октября 2017 г.

О МРОТ, действующем с 01.01.2018, читайте в отдельном материале.

Федеральный минимальный размер оплаты труда (МРОТ) устанавливается одновременно на всей территории РФ. Действующий на момент подготовки консультации МРОТ в РФ составляет 7 800 рублей (ст. 1 Федерального закона от 19.12.2016 № 460-ФЗ ).

С 01.01.2018, если будет принят Законопроект, МРОТ по России будет повышен до 9 489 рублей.

А какая минималка установлена в субъектах РФ?

МРОТ в регионах РФ

В субъекте РФ, в соответствии с соглашением такого субъекта, может вводиться региональный МРОТ (ст. 133.1 ТК РФ). Он применяется к работникам в соответствующем субъекте РФ, кроме тех, которые работают в организациях, финансируемых из федерального бюджета, и тех, чьи работодатели соблюли специальную процедуру отказа от присоединения к региональному МРОТ.

МРОТ, установленный в регионе РФ, не может быть меньше федерального МРОТ.

О величине МРОТ в г. Москве и г. Санкт-Петербурге в 2018 году мы рассказывали в наших отдельных материалах.

О размере МРОТ в 2018 году в некоторых других субъектах РФ расскажем ниже. Напомним, что для тех случаев, когда региональный МРОТ в субъекте РФ не утвержден, применяется величина минималки, установленная федеральным законодательством. Аналогичное правило действует, если региональный МРОТ по актуальному Соглашению оказывается меньше федерального МРОТ.

МРОТ с 2018 года в Алтайском крае

В Алтайском крае региональный МРОТ на 2018 год установлен «Региональным соглашением о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2016 — 2018 годы» (заключено в г. Барнауле 20.04.2016) и составляет 9 400 рублей (п. 3.1.2 Соглашения).

МРОТ в Архангельской области в 2018 году

С 01.01.2012 соглашения по региональному МРОТ в Архангельской области не принимались.

МРОТ в 2018 году в Башкортостане

В Республике Башкортостан с 20.04.2016 действует «Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Башкортостан» (утв. Федерацией профсоюзов РБ, Союзом работодателей РБ, Правительством РБ 20.04.2016). В соответствии с этим соглашением МРОТ составляет 8 900 рублей (ст. 1 Соглашения). Данный размер минималки действует до утверждения нового МРОТ.

МРОТ в Волгоградской области в 2018 году

В Волгоградской области на 2018 год распространяет силу «Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области» (заключено 05.07.2016 № С-272/15). В соответствии с этим соглашением МРОТ установлен в размере 1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения Волгоградской области (п. 1.1 Соглашения).

На момент подготовки материала величина прожиточного минимума установлена только за второй квартал 2017 г. и составляет для трудоспособного населения 10 146 рублей (Постановление Администрации Волгоградской обл. от 08.08.2017 № 414-п). А потому региональный МРОТ в данный период времени составляет 12 175,20 рублей (10 146 рублей * 1,2).

МРОТ в Вологодской области с 1 января 2018 года

С 01.01.2009 в Вологодской области региональный МРОТ не утверждался.

МРОТ в Дагестане на 2018 год

С 01.01.2018 в Республике Дагестан величина МРОТ для работников организаций внебюджетного сектора экономики будет равна величине прожиточного минимума для трудоспособного населения Республики Дагестан за II квартал истекшего года.

МРОТ в Карелии в 2018 году

Величина МРОТ для большинства работодателей в Республике Карелия установлена на уровне величины прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной постановлением Правительства Республики Карелия за III квартал предшествующего года в соответствующем районе Республики Карелия (п. 1 Распоряжения Правительства РК от 26.12.2014 № 811р-П).

На момент подготовки консультации такой прожиточный минимум на III квартал 2017 г. не утвержден.

МРОТ в Республике Коми на 2018 год

До заключения нового соглашения в Республике Коми действует «Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Коми» (заключено в г. Сыктывкаре 28.12.2016 № 149). В соответствии с этим Соглашением МРОТ устанавливается дифференцированно для южной природно-климатической зоны и северной природно-климатической зоны в следующем размере:

  • по южной природно-климатической зоне Республики Коми — в размере 8 700 рублей в месяц;
  • по северной природно-климатической зоне Республики Коми – 10 000 рублей в месяц.

Конечно, если новый МРОТ в Республике Коми в 2018 году не будет принят, а федеральный МРОТ повысится, как и планируется, до 9 489 рублей, то и в южной природно-климатической зоне с 01.01.2018 будет применяться МРОТ, равный не 8 700 рублей, а 9 489 рублей.

МРОТ в Краснодарском крае в 2018 году

На 2015-2017 годы в Краснодарском крае было продлено действие «Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае» (принято решением Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 28.02.2012 № 1-4). МРОТ устанавливается в размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в месяц (п. 1.1 Соглашения).

На момент подготовки материала последний утвержденный прожиточный минимум – за II квартал 2017 года в размере 11 141 рублей (Приказ Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 31.07.2017 № 1096).

В то же время сведений о продлении Соглашения на 2018 год нет.

МРОТ с 1 января 2018 в Красноярске

Действующий в 2017 году в Красноярском крае региональный МРОТ определяется «Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Красноярском крае» (зарегистрировано в Министерстве экономического развития и инвестиционной политики Красноярского края 28.12.2016 № 33). Но срок действия данного Соглашения ограничен 31.12.2017

Таким образом, если иное соглашение не будет принято или не будет продлен срок действия последнего действующего соглашения, то региональный МРОТ в 2018 году в Красноярске применяться не будет.

МРОТ в Крыму на 2018-2020 годы

В Республике Крым в соответствии с подписанным 27.06.2017 Допсоглашением № 2 к Соглашению о минимальной заработной плате между Советом министром Республики Крым, республиканскими объединениями профсоюзов, объединениями работодателей в Республике Крым величина МРОТ с 01.07.2017 составляет 8 100 рублей. Сведений об иных соглашениях по МРОТ в данном субъекте РФ на момент подготовки материала не было.

МРОТ в Курганской области в 2018 году

С 01.01.2017 в Курганской области величина регионального МРОТ равна 8 770 рублей (п. 5.2 Соглашения о размере минимальной заработной платы в Курганской области, заключенного в г. Кургане 03.11.2016 № 54/16).

МРОТ по Ленинградской области в 2018 году

В Ленинградской области с 01.01.2018 действует «Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2018 год» (заключено 21.09.2017 № 10/С-17). В соответствии с п. 1.1 данного Соглашения региональный МРОТ в области составит 11 400 рублей.

МРОТ в Липецкой области в 2018 году

Региональное соглашение в Липецкой области на 2018 год не принято. В период 2015-2017 МРОТ в области устанавливался не ниже 1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения за IV квартал предыдущего года (п. 2 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в липецкой области на 2015 — 2017 годы, подписано 23.12.2014).

МРОТ в Мурманской области в 2018 году

В Мурманской области не принято региональное соглашение о МРОТ на 2018 год. С 11.11.2016 по ранее действовавшему соглашению МРОТ составлял 14 281 рубль (Приложение № 3 к Соглашению о минимальной заработной плате в Мурманской области на 2015 — 2017 годы от 29.11.2016).

МРОТ в 2018 году в Оренбургской области

В Оренбургской области с 01.01.2009 региональные соглашения по МРОТ не принимались.

МРОТ в 2018 году в Пермском крае

В Пермском крае размер минимальной заработной платы, в т.ч. на 2018 год, установлен на уровне величины прожиточного минимума трудоспособного населения Пермского края (п. 1 «Соглашения о минимальной заработной плате в Пермском крае на 2017-2019 годы», заключенного 11.11.2016 № СЭД-01-37-89).

МРОТ 2018: Ростовская область

В Ростовской области в 2018 году будет действовать «Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение между Правительством Ростовской области, Союзом Организаций Профсоюзов «Федерация Профсоюзов Ростовской Области» и Союзом работодателей Ростовской области на 2017 – 2019 годы» (от 16 ноября 2016 г. № 12). В соответствии с Соглашением МРОТ в Ростовской области в 2018 году в общем случае составляет 1,2 величины прожиточного минимума, установленной для трудоспособного населения Ростовской области за IV квартал предшествующего года.

МРОТ в Самарской области в 2018 году

МРОТ с 01.01.2018 по Самарской области не установлен, поскольку соответствующие соглашение не принято.

МРОТ в Саратовской области в 2018 году

В Саратовской области действует «Соглашение о минимальной заработной плате в Саратовской области между Правительством Саратовской области, Федерацией профсоюзных организаций Саратовской области, Союзом товаропроизводителей и работодателей Саратовской области» (заключено 27.05.2016). В соответствии с этим Соглашением с 27.05.2016 МРОТ в области установлен в размере 7 900 рублей.

МРОТ в Свердловской области с 2018 года

В Свердловской области с 01.10.2017 установлен МРОТ в размере 9 217 рублей (п. 1 «Соглашения о минимальной заработной плате в Свердловской области», заключенного в г. Екатеринбурге 30.08.2017 № 151).

МРОТ в Татарстане в 2018 году

С 01.07.2017 в Татарстане установлен МРОТ в размер 8 848 рублей (п. 1 ст. 1 «Соглашения между Федерацией профсоюзов Республики Татарстан, Координационным советом объединений работодателей Республики Татарстан, Кабинетом Министров Республики Татарстан о минимальной заработной плате в Республике Татарстан», заключенного в г. Казани 11.07.2017).

МРОТ в Тверской области в 2018 году

С 01.01.2017 региональные соглашения по МРОТ в Тверской области не принимались.

МРОТ в Тульской области в 2018 году

В Тульской области с 01.08.2016 МРОТ установлен в размере 13 000 рублей (п. 1 «Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Тульской области», заключенного г. Туле 16.11.2015).

А какой в Ульяновске МРОТ 2018

На период с 01.01.2018 в Ульяновской области не утверждены новые соглашения по МРОТ, не было продлено и «Региональное соглашение…» от 10.06.2015 № 75-ДП. Напомним, что в 2017 году ульяновский МРОТ составляет 10 000 рублей.

МРОТ с 1 января 2018 в Хакассии

С 01.01.2009 региональное соглашение по МРОТ в Республике Хакассия не принималось. А потому МРОТ в Хакасии на 2018 год считается установленным на уровне федерального значения.

МРОТ в Челябинской области в 2018 году

Региональное соглашение по МРОТ на 2018 год не принималось. До конца 2017 года действует МРОТ 9 700 рублей.

МРОТ в ЯНАО в 2018 году

В Ямало-Ненецком автономном округе с 01.01.2018 продолжает действовать «Региональное трехстороннее соглашение «О минимальной заработной плате в Ямало-Ненецком автономном округе» (подписано в г. Салехарде 07.10.2016). В соответствии с указанным Соглашением с 01.07.2017 МРОТ установлен в размере 16 299 рублей.

Необходимо учитывать, что если в региональные соглашения по МРОТ в указанных субъектах РФ будут внесены изменения или будут приняты новые соглашения по минималке в регионах РФ, применять работодателям нужно будет новые значения МРОТ. При этом нельзя забывать о том, что если региональный МРОТ окажется ниже федеральной минималки, то руководствоваться нужно будет федеральным показателем. Напомним, что с 01.01.2018 он ожидается на уровне 9 489 рублей в месяц.

МРОТ на 2018 год по регионам: таблица

Сгруппируем в таблице сведения о некоторых региональных соглашениях по МРОТ, которые, как полагаем, будут действовать в 2018 году. Мнение о том, что соглашение по МРОТ в субъекте РФ распространяет свое действие на 2018 год, подтверждается либо тем, что срок действия соглашения включает в себя и 2018 год, либо тем, что действующее на текущий момент соглашение не имеет срока окончания и применяется до принятия нового аналогичного соглашения, а такое иное соглашение принято не было.

Величина минималки для работников внебюджетного сектора экономики на 2018 год будет указана либо в абсолютных цифрах (если известно), либо путем указания на порядок определения регионального МРОТ. При этом в таблице приведем только те МРОТ, выраженные в абсолютных величинах, которые с учетом планируемого повышения федерального МРОТ с 01.01.2018 окажутся выше 9 489 рублей. Ведь, как мы помним, региональный МРОТ не может быть ниже федеральной минималки.

Минимальный размер оплаты труда 2018

Согласно положениям действующего законодательства, минимальный размер заработной платы, установленный федеральными властями, не является препятствием для субъектов страны в определении собственного показателя, превышающего общероссийский. Местные власти вправе регламентировать свое значение, опираясь на динамику цен, возможности коммерческих предприятий и требования профсоюзных организаций. Сориентироваться в многообразии действующих значений поможет таблица МРОТ на 2018 год по регионам.

Что такое региональная «минималка»?

В ст. 133.1 ТК РФ говорится, что субъекты РФ вправе определять собственные значения «минималки», ориентируясь на социально-экономическую ситуацию на местах. Цифра, определенная властями региона, должна быть выше федеральной.

Законодательно предписано, что минимальный размер оплаты труда 2018, определенный региональными властями, обязателен к соблюдению организациями и ИП, действующими на территории субъекта. Средства на достижение соответствия черпаются:

  • коммерческими фирмами – из собственной выручки;
  • госструктурами – из регионального бюджета.

Директива не распространяется на государственные учреждения, финансируемые из федеральных средств. Они обязаны ориентироваться на общероссийскую цифру.

Решение о повышении «минималки» в регионе принимается путем переговоров трех заинтересованных сторон: исполнительной власти, профсоюзных организаций и объединений предпринимателей. Установленное значение закрепляется в местном законодательстве и публикуется в СМИ.

С момента опубликования официальной информации и фирм и ИП имеется 30-ть дней, чтобы присоединиться к инициативе. Если они выступают против, им следует направить в орган исполнительной власти письмо с разъяснением причин и перспективами увеличения окладов персоналу.

Игнорирование инициативы и сохранение окладов на уровне, не соответствующем местной директиве, влечет применение штрафных санкций по ГК РФ и КоАП РФ.

МРОТ в Саратовской области в 2018 году

Решение о повышении регионального показателя принимается Саратовской комиссией по соцпартнерству, куда входят 36 членов: по 12 представителей от объединений работников, фирм-нанимателей и исполнительной власти.

Установленное значение публикуется на сайте регионального правительства и в СМИ, в частности, в газете «Регион 64». После этого в 30-ти-дневный срок предприниматели должны присоединиться к инициативе.

В последние годы «минималка» области неуклонно росла. Наблюдалась следующая динамика:

  • 2014 г. – 6 200 руб.;
  • 2015 г. – середина 2016 – 6 900 руб.;
  • с середины 2017 г. – 7 900 руб.

Последнее обновление показателя произошло 27.0516 г. Он составил 7,9 тыс. руб., что на 100 руб. превышает общероссийское значение, но не «дотягивает» до прожиточного минимума в регионе. Последний, по последним оценкам правительства области, достиг 8,5 тыс. руб.

К 2018 году саратовчанам придется повысить «минималку» до уровня не менее 9489 руб. – именно такое целевое значение МРОТ сегодня обсуждается на общестрановом уровне. Соответствующий законопроект находится на рассмотрении Государственной Думы.

МРОТ в республике Коми на 2018 год

Деятельность тройственной комиссии региона регламентируется законом 123-РЗ от 30.12.02, принятым республиканскими властями. Решение об увеличении «минималки» принимается, если власти, работники и наниматели, действующие через своих представителей, высказались одновременно «за».

На протяжении последних лет в субъекте РФ наблюдалась следующая повышательная динамика МРОТ:

  • 2014 г. – 6000 рублей;
  • 2015 г. – 6500 рублей;
  • 2016 г. (2 квартал) – 7500 рублей;
  • 1 квартал 2017 г. – 8100 рублей.

Последнее изменение показателя произошло в декабре 2016 года. Местные власти дифференцировали «минималку» для двух районов на территории республики с разными природными условиями: южного и северного. Для первого он установлен на уровне 8,7 тыс. руб., для второго – 10 тыс. руб. Указанные значения актуальны по настоящее время.

Прожиточный минимум в республике определяется на уровне 12,1 тыс. руб. – минималка «не дотягивает» да его значения.

В 2018 году местным властям придется поднять уровень МРОТ для южной части республики до федеральной планки, запланированной равной 9,5 тыс. руб.

МРОТ Челябинская область 2018

«Минималка» для территории области определяется трехсторонней комиссий, действующей в рамках закона 147-ЗО от 2000 г. В нормативном акте прописывается, что в состав совещательного органа входят по 15 представителей от каждой стороны: наемных специалистов, работодателей и исполнительных властей. Решение принимается при единогласном согласии всех сил.

МРОТ в Челябинской области в 2018 году будет опубликован на сайтах местного правительства, губернатора и министерства труда, а также в прессе.

Динамика показателя имела следующий характер:

  • 2014 – 7 630 руб.;
  • 2015 – 8300 руб.;
  • 2016 – 9200 руб.

С 2017 года действует значение 9,7 тыс. руб. Это соответствует общероссийским целевым показателям на 2018 г. и почти на 400 руб. превышает прожиточный минимум, определенный региональными властями на душу населения как 9,3 тыс. руб.

МРОТ 2018 Ростовская область

Порядок согласования «минималки» на территории области регламентирован нормативно-правовым актом за номером 345-З/С от 2009 года. В нем указывается, что представители работников, фирм-нанимателей и руководства субъекта должны собираться на реже одного раза в 12 месяцев. Решения принимаются при согласии трех сторон переговоров.

МРОТ в Ростовской области в 2018 году будет опубликован в газете «Наше время» и на сайте местного правительства.

В последние годы норматив был установлен в прямой связи с федеральным показателем. Было прописано, что для коммерческих организаций он должен составлять не менее 50% от общероссийского прожиточного минимума. Для бюджетников показатель в текущем году равен 7,8 тыс. рублей.

В будущем периоде ростовская «минималка» вырастет, что связано с общероссийским курсом на повышение показателя до 85% от прожиточного минимума. Конкретные цифры на уровне субъекта пока не закреплены.

МРОТ в Татарстане в 2018 году

Республика Татарстан традиционно относится к числу «дорогих» для жизни субъектов РФ. В регионе высоко развито промышленное производство. Два этих фактора оказали влияние на «минималку»: она установлена на уровне, превышающем средний по стране.

Определение МРОТ на очередной период – задача трехсторонней комиссий, действующей в соответствии с региональным законом 42-ЗРТ, датированным 2004 г. Принятое решение публикуется в газете «Республика Татарстан» и на сайте исполнительной власти.

В республике наблюдается следующая динамика «минималки»:

  • 2014 г. – 6 420 руб.;
  • 2015 г. – 6 420 руб. в 1 квартале и 7 309 руб. во 2-м;
  • 2016 г. – 7 309 руб. в первой половине и 8 252 руб. с августа 17 г.;
  • 2017 г. – 8 252 руб.

С 1 июля 2017 года в республике действует МРОТ 8,8 тыс. руб. Он превышает общероссийский показатель и прожиточный минимум, рассчитанный на уровне 8,2 тыс. руб. В 2018 году ожидается рост «минималки», связанный с увеличением федерального значения.

МРОТ в 2018 году в Оренбургской области

Отличительная особенность социально-экономической политики субъекта заключается в том, что с 2009 г. власти ни разу не воспользовались правом на определение региональной «минималки». Трехсторонние комиссии не созывались, и цифры, установленные на территории области, на 100% соответствуют общероссийским. С большой долей вероятности показатель 2018 года полностью продублирует федеральную директиву.

МРОТ в Тверской области в 2018 году

Определение местного показателя осуществляется по результатам заседания трехсторонней комиссии, функционирующей в рамках закона 04-зо от 2004 года. Итог проведенных переговоров закрепляется нормативным актом, публикуется в газетах (в частности, «Тверские ведомости») и на сайтах регионального руководства.

В предыдущие годы в области устанавливались отдельные размеры «минималки» для коммерческого сектора, организаций, финансируемых из регионального и федерального бюджета.

Для коммерческих предприятий действовали следующие нижние планки:

  • 2015 год – 7 тыс. рублей;
  • 2016 – 7.2 тыс. рублей в первом квартале и 7,8 тыс. рублей во втором.

В 2017 г. областная трехсторонняя комиссия не воспользовалась правом на определение собственного показателя. Для всех предприятий на территории региона действует норматив 7,8 тыс. руб. Это на 2 тыс. меньше прожиточного минимума, рассчитанного на уровне 9,8 тыс.

Показатель на 2018 год пока не обсуждался и не утверждался. Он не может быть меньше федерального норматива, планируемого как 9,5 тыс. руб.

МРОТ в Самарской области в 2018 году

Порядок определения региональной «минималки» закреплен в местном законе 107-ГД от 2003 года. Согласно его положениям, решение принимается комиссией, включающей 36 членов: по 12 представителей от объединений работников и работодателей, исполнительной власти субъекта. Информация об инициативе публикуется в СМИ и на официальном сайте руководства.

МРОТ с 01 01 2018 по Самарской области не отличается от федеральной цифры: с 2014 года регион не воспользовался правом на определение собственной «минималки», прописанным в ст. 133.1 ТК РФ. В настоящий момент минимальная зарплата составляет 7,8 тыс. руб., что почти на 2 тыс. рублей меньше прожиточного минимума. Скорее всего, значение на будущий год также будет равно общероссийскому.

МРОТ в Краснодарском крае в 2018 году

МРОТ региона устанавливается в привязке к прожиточному минимуму и динамике потребительских цен. Его определение – задача совещательного органа, включающего представителей работодателей, наемных специалистов и властей субъекта.

Особенность социально-экономической политики края в том, что «минималка» устанавливается ежеквартально. В зависимости от колебаний текущей конъюнктуры она может как повышаться, так и снижаться.

В 2014 году значение достигло уровня 9 тыс. рублей, в 2015 колебалось в районе 10-10,4 тыс. рублей, в 2016 году его «пик» составил 10,4 тыс. руб. В настоящий момент показатель достиг 11,1 тыс. руб., что превышает местный прожиточный минимум (9,8 тыс. руб.). Соглашение о цифре на 2018 г. пока не принято.

МРОТ с 2018 года в Алтайском крае

«Минималка» региона определяется в соответствии с положениями краевого закона 62-ЗС от 2002 г. Согласно его тексту, в переговорах участвуют профсоюзы, крупнейшие работодатели субъекта, представители власти (правительство, управление по развитию предпринимательства).

В динамике «минималки» за последние годы наблюдается четкая повышательная тенденция:

  • 2015 г. – 7 тыс. руб.;
  • 2016 г. – 8.1 тыс. руб.;
  • 2017-2018 гг. – 9,4 тыс. руб.

Последняя цифра превышает прожиточный минимум, который сегодня равен 8,9 тыс. руб. Несмотря на это, с 01.01.18 г. краевой трехсторонней комиссии придется пересмотреть показатель: он не «дотягивает» до планируемого на аналогичный период федерального значения 9 489.

МРОТ в Крыму на 2018-2020 года

Республика относительно недавно вошла в состав РФ, но уже разработала собственное законодательство о социальном партнерстве, регулирующее деятельность трехсторонних комиссий полуострова.

Касательно «минималки» в субъекте прослеживается следующая динамика:

  • конец 15 – первая половина 16 г. – 7 042;
  • конец 16 – первая половина 17 г. – 7 650;
  • с 01.07.17 по настоящее время – 8 100.

Указанные показатели превышают федеральные директивы, пусть и ненамного.

Значения на будущие периоды к настоящему моменту не подготовлены, при их обсуждении будет учитываться федеральный норматив, планируемый на период с 01.01.18.

МРОТ с 1 января 2018 в Красноярске

Регион отличается сложными природными условиями и высокими ценами на товары повседневного спроса, поэтому действующая в нем «минималка» превышает общероссийскую. Работа трехсторонней комиссии, определяющей показатель, регламентирована краевым законом 12–5724 от 2011 г.

МРОТ в 2018 году в Красноярске различается по районам внутри края. Он дифференцирован в зависимости от природных условий. По состоянию на 2017 г. максимум установлен для поселения Хатанга – более 26 тыс. руб., на втором месте Туруханский район – около 20 тыс., на третьем – Эвенкийский район – 19,7 тыс.

Для столицы края и регионов с наименее сложными природными условиями «минималка» определена в 2017 г. как 10.5 тыс. руб., что превышает федеральный показатель. Значения на 2018 г. пока не устанавливались.

МРОТ в Курганской области в 2018

Согласование областной «минималки» проходит в рамках местного закона 199 от 2002 года. В регионе стандартно устанавливаются показатели выше общероссийских. В последние периоды они были равны:

  • 2015 г. – 7,3 тыс.;
  • вторая половина 2016 г. – 7,62 тыс.;
  • вторая половина 2017 г. – 8,77 тыс.

Последнее значение действует по настоящий момент, оно почти на 1 тыс. руб. превышает общероссийское. Нормативы на 2018 года пока не определены. Достигнут ли они прожиточного минимума, равного 9,4 тыс. руб., – покажет время.

Определение регионального МРОТ – право, а не обязанность субъектов федерации. Практика показывает, что большинство их пользуется им, чтобы привести доходы работающего населения в соответствие с местным прожиточным минимумом.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Смотрите еще:

  • Бесплатное получение земельного участка иркутск Бесплатное получение земельного участка иркутск Сегодня 23 октября 2018 года Новости Право и закон Бесплатное предоставление гражданам земельных участков в […]
  • Минимальная оплата труда в 2018 году по новосибирской области МРОТ в Новосибирской области Таблица изменения значения МРОТ в регионе 10000 (для внебюджетных организаций, кроме сферы сельского хозяйства); 9489 (для сферы сельского хозяйства) 9489 […]
  • Заполнить декларацию 3 ндфл онлайн бесплатно Заполнить 3-НДФЛ Подавать декларацию 3-НДФЛ за 2017 год нужно в 2018 году. В декларацию 3-НДФЛ за 2017 год внесены некоторые изменения, относительно формы 2016 года. Количество листов […]
  • Постановление пленума ст 395 гк рф Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 7 февраля 2017 г. № 6 “О внесении изменений в постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 29 сентября 2015 года № 43 «О […]
  • Таблица изменений в гк рф в 2014 году Изменения гражданского законодательства (изменения в ГК РФ) Исключительные права на представленный материал принадлежат АО "Консультант Плюс". Материал подготовлен с использованием […]
  • Фз 255 статья 7 жилищного кодекса Федеральный закон от 21 июля 2014 г. N 255-ФЗ "О внесении изменений в Жилищный кодекс Российской Федерации, отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу […]
  • Начисление компенсации при увольнении в 2014 году Охрана труда В расчете отпускных при увольнении персонала нет ничего сложного. Хотя несколько деталей могут сбивать с толку. Но только временно. Давайте вместе разберемся во всех […]
  • Материнский капитал владивосток Региональный материнский капитал и социальная поддержка многодетных семей в Приморском крае и во Владивостоке в 2018 году Региональный материнский капитал во Владивостоке и Приморском крае […]
admin

Обсуждение закрыто.